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    当下美容院的美容师流动性比较大,在这种情况下,对于美容院来说,新手美容师的培养显得更加重要。如何对她们进行有效的入职培训?如何留住她们?138job总结整理了新美容师培训的十三个要点,供大家参考:1、言教不如身教,以身做责。培训新员工除了用语...

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    • 2020-06-13 13:29:08
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    所谓顾客就是上帝,美容院要重视顾客,才能赢得“上帝”的青睐。那么美容院要如何才能赢的顾客的青睐呢?下面就给大家介绍三种非常有效的方法:1、从老板开始树立“顾客第一”的观念首先必须从老板开始。如果老板不重视顾客,怎么能期望员工把顾客当上帝...

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    • 2020-06-13 13:29:05
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    当下美容院的美容师流动性比较大,在这种情况下,对于美容院来说,新手美容师的培养显得更加重要。如何对她们进行有效的入职培训?如何留住她们?138job总结整理了新美容师培训的十三个要点,供大家参考:1、言教不如身教,以身做责。培训新员工除了用语...

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    • 2020-06-12 16:08:09
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    所谓顾客就是上帝,美容院要重视顾客,才能赢得“上帝”的青睐。那么美容院要如何才能赢的顾客的青睐呢?下面就给大家介绍三种非常有效的方法:1、从老板开始树立“顾客第一”的观念首先必须从老板开始。如果老板不重视顾客,怎么能期望员工把顾客当上帝...

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    • 2020-06-12 16:08:08
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    当下美容院的美容师流动性比较大,在这种情况下,对于美容院来说,新手美容师的培养显得更加重要。如何对她们进行有效的入职培训?如何留住她们?138job总结整理了新美容师培训的十三个要点,供大家参考:1、言教不如身教,以身做责。培训新员工除了用语...

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    • 2020-06-12 16:08:02
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    所谓顾客就是上帝,美容院要重视顾客,才能赢得“上帝”的青睐。那么美容院要如何才能赢的顾客的青睐呢?下面就给大家介绍三种非常有效的方法:1、从老板开始树立“顾客第一”的观念首先必须从老板开始。如果老板不重视顾客,怎么能期望员工把顾客当上帝...

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    • 2020-06-12 16:08:02
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    一、一、初次见面初次见面初次见面3分钟是你留给他人第一印象最重要的时刻,同样在培训活动开始前,如何让大家更加活络,是培训成功的关键,初次见面小游戏:第一步:1、给每人做一个姓名牌。2、在每位学员进入培训室前,核对下他的姓名,然后发给他一...

    • 科*鹏
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    • 2020-04-16 12:44:42
  • 简介:

    单店卓越赢利模式之单店卓越赢利模式之----美容院的三个利润增长器客户金字塔客户金字塔VIPVIP客户客户大客户大客户中级客户中级客户小客户小客户不积极的客户不积极的客户潜在客户潜在客户置疑的客户置疑的客户现有客户群的现有客户群的3%现有客户群...

    • 科*鹏
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    • 2020-04-16 12:44:12
  • 简介:

    芙尔蔓单店卓越赢利模式之芙尔蔓单店卓越赢利模式之----美容院的三个利润增长器客户金字塔客户金字塔VIPVIP客户客户大客户大客户中级客户中级客户小客户小客户不积极的客户不积极的客户潜在客户潜在客户置疑的客户置疑的客户现有客户群的现有客户群的3...

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    • 2020-04-16 12:44:11
  • 简介:

    企业课程企业课程嗯…我们正处在一个变革的时代我们正处在一个变革的时代……以下是三个帮助你在美容行业的变革中生存以下是三个帮助你在美容行业的变革中生存的课程的课程…于是,兔子便坐在树下,开始休息。企业课程企业课程1一只乌鸦坐在树上,...

    • 科*鹏
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    • 2020-04-16 10:35:46

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