美容皮肤科手册

美容皮肤科手册美容皮肤科手册第2页共75页目录一、岗位职责二、应急预案1．灾害事故应急预案2．突发事件应急救治工作指引三、管理制度1.首诊负责制2.三级医师查房制度3.会诊制度4.处方制度5.麻醉、精神药品处方管理规定6.处方点评管理制度7.病历书写制度8.医师值班、交接班制度9.病例讨论制度10.病情告知与知情同意制度11.医嘱制度12.查对制度13.责任追究制度14.医务人员准入制度15.抢救工作制度16.危重病人抢救报告制度17.紧急情况及重大医疗事件报告制度18.药品不良反应检测工作制度19.抗菌药物分级管理制度20.医疗用毒性药品管理制度21.传染病报告制度22.病房工作制度23.出、入院工作制度24.转院、转科制度25.术前讨论制度26.手术管理制度27.手术安全核查制度28.手术前辅助检查规定29.顾客自备药品制度30.病历保管制度31.病历复印制度32.病历借阅制度33.门诊工作制度34.门诊疑难病例会诊制度美容皮肤科手册第3页共75页一、一、岗位职责岗位职责标题：标题：美容皮肤科美容皮肤科岗位职责岗位职责编号：编号：制作部门：制作部门：人力资源部人力资源部版本：版本：页码：页码：美容皮肤科主任美容皮肤科主任岗位职岗位职责1、业务层面、业务层面1.负责科内医疗、教学、科研发展规划，并组织实施；2.拟定科室经营计划和业务计划，并组织督导实施；3.主持或指导本部门各类医疗或服务的实施；4.督促科内人员认真执行各项规章制度和技术操作规范、服务规范，严防并及时处理差错事故；5.主持解决疑难病例诊断治疗上的问题，解决复杂、疑难技术问题；6.协助运营管理部对产品或经营项目的整体规划；7.协助运营管理部对经营信息、市场信息、产品价格的管理；8.负责处理客户投诉、紧急、突发事件；9.负责医疗纠纷（事故）进行前期处理；10.协助医务科处理医疗纠纷；11.组织学术交流、人员的业务培训和技术考核；12.参与科内新项目、设备、技术引进评审、筹备、开展；13.协助医务科建立健全医疗工作制度、医疗技术操作规范、疾病医疗常规、医疗质量考核标准等各项医疗制度；14.指导咨询师以提高业务技能；15.完成上级领导临时交办的其它工作。2、管理层面、管理层面（1)负责对本部门各类资源的调配及成本管理；（2)部门日常人事行政管理；（3)负责医院和相关部门管理制度及活动在本部门的贯彻执行；（4