美容导师到店实战流程(新)

产品的销售情况及售后的追踪各项培训工作（专业培训或销售技巧培训）日常行为规范的考核。为了培训美容师，导师学习公司产品----那要达到什么样效果？为了销售---要达到怎样数额，才能完成业绩？要跟进VIP客户------是反馈信息，还是消除不良反应，还是进行二次销售？工欲善其事，必先利其器。有备无患，做好充分准备，才能轻松应对在下店时候出现的各种情况。在对我们自身能力予以充分肯定的同时，也要深入了解店在对我们自身能力予以充分肯定的同时，也要深入了解店铺情况，抓取关键信息，以备更好更快地开展工作。铺情况，抓取关键信息，以备更好更快地开展工作。关键：店铺核心关键：店铺核心-----老板老板老板性格：和蔼？势利？冷漠？要怎么和她良好沟通？单刀直入还是因势利导？怎么样表现自己的能力，争取她的信任，以获得她更多人力，物力上的资源支持？产品的销售情况及售后的追踪各项培训工作（专业培训或销售技巧培训）日常行为规范的考核。为了培训美容师，导师学习公司产品----那要达到什么样效果？为了销售---要达到怎样数额，才能完成业绩？要跟进VIP客户------是反馈信息，还是消除不良反应，还是进行二次销售？工欲善其事，必先利其器。有备无患，做好充分准备，才能轻松应对在下店时候出现的各种情况。在对我们自身能力予以充分肯定的同时，也要深入了解店在对我们自身能力予以充分肯定的同时，也要深入了解店铺情况，抓取关键信息，以备更好更快地开展工作。铺情况，抓取关键信息，以备更好更快地开展工作。关键：店铺核心关键：店铺核心-----老板老板老板性格：和蔼？势利？冷漠？要怎么和她良好沟通？单刀直入还是因势利导？怎么样表现自己的能力，争取她的信任，以获得她更多人力，物力上的资源支持？