您好,欢迎访问职业技能教研培训中心

上传文档

当前位置:首页 > 美容院管理类 > 管理类 > 动静界例会制度

动静界例会制度

  • 万*寿
  • 0 次阅读
  • 0 次下载
  • 2020-04-16 09:10:50
二扫码支付 微信
二扫码支付 支付宝

还剩... 页未读,继续阅读

免费阅读已结束,点击付费阅读剩下 ...

¥ 0 库币,已有0人购买

免费阅读

阅读已结束,您可以下载文档离线阅读

¥ 1 库币,已有0人下载

付费下载
文档简介:

会议制度一、会议类别及内容一、会议类别及内容①每日例会每日例会1)总结次日工作,解决实际问题;布置当日工作,)总结次日工作,解决实际问题;布置当日工作,杜绝产生危机。杜绝产生危机。2)贯彻企业文化,提高素质,建立团队)贯彻企业文化,提高素质,建立团队3)设立建设性问题,积极发言及研讨,加强沟通能)设立建设性问题,积极发言及研讨,加强沟通能力提高。力提高。4)副美容院院长主持,美容院院长助理做记录,每)副美容院院长主持,美容院院长助理做记录,每天1414:3030—1414:5050,会议进行,会议进行2020分钟左右为宜。分钟左右为宜。5)参加人员:美容院院长,美容院院长助理,美容顾问,高级美容师,美容师,)参加人员:美容院院长,美容院院长助理,美容顾问,高级美容师,美容师,美体师,物流调配师,前台接待美体师,物流调配师,前台接待注:会议举行时要有员工负责值班和接待,会后可看会议记录,有不明白之处注:会议举行时要有员工负责值班和接待,会后可看会议记录,有不明白之处可以向美容院院长询问。以向美容院院长询问。2、周会:1)每人准时上交个人周总结(包括个人业绩,)每人准时上交个人周总结(包括个人业绩,任务完成进度,思想汇报)。任务完成进度,思想汇报)。2)总结本周全面工作,建立问题处理档案卡(制)总结本周全面工作,建立问题处理档案卡(制定学习和培训)。定学习和培训)。3)布置下周具体工作,设立工作目标计划细分)布置下周具体工作,设立工作目标计划细分卡(督促执行和引导)。卡(督促执行和引导)。4)表扬先进个人,激励员工团队体制。)表扬先进个人,激励员工团队体制。5)副美容院院长主持,美容院院长参议,美容)副美容院院长主持,美容院院长参议,美容院院长助理做记录,每周一院院长助理做记录,每周一1414:3030—1515:1515会议进行会议进行4545分左右为宜。分左右为宜。6)参加人员:美容院院长,副美容院)参加人员:美容院院长,副美容院院长,美容院院长助理,美容顾问,高级院长,美容院院长助理,美容顾问,高级美容师,美容师,美体师,物流调配师,前台接待,后勤保洁美容师,美容师,美体师,物流调配师,前台接待,后勤保洁员注:会议举行时要有员工负责值班和接待,会后可看会议记录,有不明白之处注:会议举行时要有员工负责值班和接待,会后可看会议记录,有不明白之处可以向副美容院院长询问。

万*寿
万*寿
  • 3269

    文档
  • 1.6

    金币
Ta的主页 发私信

3269篇文档

相关搜索

动静 例会 制度

评论

发表评论
< /5 > 付费下载 ¥ 1 库币

Powered by 职业技能教研培训中心

Copyright © 职业技能教研培训中心 All Rights Reserved. 沪ICP备16036157号-2
×
保存成功