美容院奖惩制度123
- 万*寿
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2020-04-16 09:11:18
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文档简介:
美容院奖惩制度一、目的一、目的:实施的目的在于督促全体员工都能严格遵守美容院规章制度实施的目的在于督促全体员工都能严格遵守美容院规章制度,维护员维护员工的切身利益工的切身利益,从而保证从而保证美容美容院维持一流的服务水准。院维持一流的服务水准。二、方式二、方式:本美容院实行缺勤本美容院实行缺勤,过失记分制过失记分制重大过失100分/次;严重过失20分/次过失6分/次;轻微过失2分/次;当月记分作为当月效益核发依据,每分相应扣减10元,年度内累计记分作为参加年终评比的依据,超过60分,不参加年终评比。年度内累计记分达到80分,自达到之日起给予观察半年或一年的(因患重病或其它特殊原因,经总经理核准可放宽处理)。年度内累计记分达到100分,给予劝退或除名(因患重病或其它原因,经总经理核准可放宽处理)。调薪升级考核期限内,年累计过失记分达到30分以上者,取消其调薪升级的资格,调薪试用期为3个月。违纪扣罚的金额列入美容院福利金。三、轻微过失三、轻微过失,有下列内容之一者或违反美容院规章制度有下列内容之一者或违反美容院规章制度(另行制定另行制定)者,记1-2分,情节严重情节严重,增加记分增加记分,不受不受22分限制分限制;1、上,下班不主动签到及签退者;每月累计迟到超过10分钟者,每分钟扣2分。2、上班时间打瞌睡,在客人面前打呵欠,伸懒腰,挖鼻孔,剪指甲。3、上班时间,在工作区内嚼口香糖。4、上班时间内非经批准打私人电话,私自会见亲友;5、上班不按规定佩戴工号牌,不穿制服或不经批准不更换美容服,以及在服务和营业区内穿着自己的衣服和携带私人挎包的(特殊人员例外);6、工作时不保持工作状态,串岗或聚集聊天,吃零食。7、无故迟到,早退。未经批准擅自在规定地点以外用餐。8、员工不按规定束发,化妆,佩戴饰物(经批准特殊工程除外)。9、在美容院内,坐时跷脚摇腿,行走时拉手搭望,成群奔跑,摇头晃脑,大声喧哗或他声音;10、不按照美容院规定的操作规定和为客人服务。不遵循使用美容院物品,器具轻拿轻放;11、不按照规定程序请假。当班时使用市井俗语,讲粗话、脏话。12、特殊情况下需离开工作岗位而未告知上级领导。13、未得到上级领导通知前就擅自提前下班。上班时间在工作区域内接打呼或手机。14、在为客人服务时,交头接耳,谈论与工作无关的事。四、过失重犯上类过失四、过失重犯上类过失,有下列内容之一者有下列
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