员工晋升制度员工晋升制度为了提升员工个人素质和能力，充分调动员工的主动性和积极性，并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制，规范公司员工的晋升、晋级流程，特制定本制度。公司可以根据工作需要，对员工的岗位或职位进行必要的调整，在公司职...

机密等级：机密等级：A终端员工晋升制度编制：审核：批准：受控状态：发布日期：2012年3月30日第1页共9页xx有限公司文件编号版次终端员工晋升制度修改编号2012年3月30日生效日期2012年4月1日一、一、目的目的为了提升员工个人素质和能力，充分调动...

中管网通用业频道http://made.21ask.com《2009版制造业企业管理大全》内容更丰富、查看更轻松、利用更便利、价格更实惠、购买更放心！电话：025-68698690,68698693手机：15895950966QQ:961531377376977591616843241中管网通用业频道http://...

雅研特化妆品贸易有限公司雅研特化妆品贸易有限公司销售部职称评定制度销售部职称评定制度本着公正、公开的人事考评原则，制定美容导师、美容讲师、大区经理、省级经理职称评定制度：一、本制度适用于销售部美容导师、美容讲师、大区经理、省级经理的职...

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我记得国外有一位著名的企业家说过：只有照顾好了你的员工，他们才能照顾好你的客户，进而照顾好企业的利益。可见做好员工管理的重要性。对于美容院来说，美容师应成为行业的主角。相信每一位美容院老板都清楚一个优秀的美容师对于美容院的作用。但如何...

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1美导薪资绩效管理办法薪资绩效管理办法为给公司市场销售人员（美容讲师、美容导师）提供一个公平竞争的平台，全面调动和激发其积极性，进一步提高公司销售业绩，特制定本方案。本办法规定了公司销售部美容讲师、美容导师的等级标准及考核、晋升制度。...

1美容院内部管理制度美容院内部管理制度第一章第一章管理大纲管理大纲一、为加强管理，完善各项工作，促进美容院发展壮大，提高经济效益，特制订本规章制度。二、全体员工必须遵守美容院的章程及规章制度和各项决定、规定、纪律，对任何违反美容院章程...