20102010年4月西安会议项目月西安会议项目策划书策划书内容大纲一、会议主题及相关内容二、410会议费用分析三、410招商会议流程四、410会议推进表五、410会议职责分工六、410会议政策七、410会议参会注意事项八、410会议终端美容院邀约话术九、41...

事业部总经理岗位说明书岗位说明书岗位名称事业部总经理所属部门珀莱雅事业部岗位层级直接上级珀莱雅控股总经理职族类别管理岗位编号PSYB—001直接下级销售总监、市场总监、客服经理、商超经理、省区经理、培训经理岗位设置目的根据公司董事会的要求，...

助理美容师考核标准助理美容师考核标准一、报考资格：1、熟练掌握教育中心的全程新人课程；2、熟练掌握店内环境、人员和操作流程。二、考核时间、内容：时间：一个月内有4机会，自己报名到店长处汇总，然后由教育中心教师或店长考核；内容：1、脸部全...

黑珍珠美容顾问管理制度求实创新团结执行黑珍珠美容顾问管理制度黑珍珠美容顾问管理制度一、一、薪酬办法薪酬办法1、专职美容顾问底薪制办法：⑴美容顾问月薪=底薪+提成城市类别级差底薪提成基本工资月销售额10000元以下部份月销售额10000元以上部份...

水芙泉水芙泉中级美导中级美导职责职责职位名称中级美导职位代码所属部门销售部职系职等职级直属上级总经理薪金标准中级美导级美导40400000元底薪2500元岗位工资500元绩效工资1000元核准人职位概要职位概要:协助代理商做好售后工作，充分协助区域经...

部门市场销售部姓名职务区域总监薪级直接上级总经理直接下级分公司负责人及技术总监定编4岗位工作职责1、指导所负责管辖区域新客户拓展工作方向，并规划2011年度管辖市场区域新客户拓展计划，监督新客户拓展工作进度；2、带领所负责管辖区域团队完成销...

编号：职位名称：所在部门：直接上级（职位）：直接下属（职位）：所辖人员：分析日期：定员：工资级别：级别系数：工资水平：元/年分析人：批准人：工作内容：质量要求及建议考核标准工作目标与责权：工作目标：责权：岗位职务说明书工作内容：（续上...

人事行政部广州某化妆品有限公司广州某化妆品有限公司职位说明书人事行政部2目录一、一、医学顾问兼教育总监医学顾问兼教育总监二、二、人事行政部人事行政部1、人事行政部主管人事行政部主管2、行政文员行政文员三、三、商务部商务部1、商务部经理商...

广州三和化妆品有限公司职位说明书编号：SANHE–HR–1–2011–004执行日期：2011年1月1日保密等级：公司保密级编写：行政部审核：总经理签批：董事长职位：美容美容师工资性质：底薪+补助+提成+奖金直接上司：美容导师直接下属：无工作职责1、负...

员工工作分析调查问卷尊敬的员工：您好！非常感谢您参与工作分析问卷调查！以下信息请您按照您的下级岗位的情况真实、客观地填写，它将作为工作分析的重要依据。填写后请交到人力资源部。如果您在填写过程中发现有遗漏/错误，或其他需要说明的情况，请...