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策划策划部经理部经理绩效考核绩效考核指标指标量表量表被考核人被考核人：职位职位：策划部经理考核人考核人：职位职位：时间：时间：2011年9月序号序号KPI指标指标分值分值主要工作内容主要工作内容完成情况及计分方法完成情况及计分方法结果说明结...

2008第1页共19页返单工作流程图返单工作流程图工作内容工作内容负责部门负责部门负责人负责人制定采购计划，并交与采购专员商务部商务部主管从仓库调出需采购包材/物料的实样商务部采购专员将实样与《返单确认表》交相关负责部门主管（包材文字和产品...

xx美容有限公司美容有限公司作业指导书文件编号：WI/YX/304标题：版号：A/0分发日期：客户投诉处理程序客户投诉处理程序页码：1/1分发编号：编制/日期：审核/日期：批准/日期：客户的投诉一般来自产品和服务，故分两方面进行管理：投诉程序为：投诉程...

特训营培训工作流程特训营培训工作流程第一步：确定培训时间销售部应根据整体市场销售情况和工作安排状况，确定特训营培训的具体时间，并由人事行政部通知所有人员。第二步：讨论确定培训课程销售部、策划部、产品部结合公司工作重点、市场需求等各方面...

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企划部各工作流程化设计企划部各工作流程化设计企划部日常制度规范每日工作通报规定每日工作通报规定通报时间：每天下午四点半至五点时间内，若缺席则第二天上午九点半之前补报！通报的方式：企划部QQ群中，以表格截报形式表现；如下图通报的...

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